Gaji karyawan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan di Berbagai Posisi

Bekerja di instansi milik pemerintah tentu menjajikan gaji yang lumayan. Kisaran gaji karyawan BPJS kesehatan dan ketenagakerjaan tentu jumlahnya sangat cukup untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari di Indonesia. Terutama bagi yang memiliki posisi krusial dan penting dalam.

Penasaran dengan jumlah gaji karyawan BPJS? langsung saja sobat simak informasi berikut ini.

Gaji Karyawan BPJS Kesehatan

Pada bagian pertama ini, mimin akan memberikan gambaran terkait jumlah gaji yang diterima oleh karyawan BPJS Kesehatan. Berikut ini daftar gaji karyawan BPJS Kesehatan terbaru.

Posisi	Gaji
Keuangan	Rp 8 juta per Bulan
Staff Keuangan	Rp 4 juta per Bulan
Staff Claim Analyst	Rp 2.5 juta per Bulan
Staff IT	Rp 2.5 juta per Bulan
Staff	Rp 6 juta per Bulan

Gaji Karyawan BPJS Ketenagakerjaan

Pada bagian ini, mimin akan berikan gambaran gaji yang diterima oleh para karyawan BPJS Ketenagakerjaan setiap bulannya.

Posisi	Gaji
Officer	Rp.6,0 juta per Bulan
Public Relations	Rp.8,0 juta per Bulan
MRO Specialist	Rp.4,0 juta per Bulan
Marketing	Rp.2,5 juta per Bulan
Section Head	Rp.32,5 juta per Bulan.
Customer Service	Rp.4,2 juta per Bulan
Junior Staff / Account Staff	Rp.6,0 juta per Bulan
Relationship Officer	Rp.9,0 juta per Bulan
Relationship Staff	Rp.9,0 juta per Bulan
Staff	Rp.6,2 juta per Bulan.
Manager	Rp.16,0 juta per Bulan
Marketing Staff	Rp.12,0 juta per Bulan
Staff Marketing	Rp.6,0 juta per Bulan
Marketing Executive Marketing Communication	Rp.10,0 juta per Bulan

Peran BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan

Jaminan sosial yang memiliki kekuatan serta berkesinambungan merupakan salah satu pilar negara yang penting untuk mewujudkan kesejahteraan masyarakat Indonesia. Memiliki peran yang cukup krusial membuat BPJS melakukan rekrutmen dengan sangat ketat.

Hal itu dimaksudkan untuk mencetak sumber daya manusia yang memiliki kompetensi serta profesionalitas yang mumpuni.

BPJS Kesehatan sendiri memberikan berbagai program yang berkaitan dengan kesehatan secara nasional yang menganut prinsip ekuitas dan asuransi sosial. Hal tersebut bertujuan untuk menjamin para peserta BPJS untuk selalu mendapatkan jaminan kesehatan serta pemenuhan kesehatan dasar.

Sementara itu, BPJS ketenagakerjaan memiliki 4 program dan fungsi utama menurut UU BPJS yaitu, Jaminan Hari Tua (JHT), Jaminan Pensiun, Jaminan Kecelakaan Kerja, serta Jaminan Kematian.

Program rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan

Bagi sobat yang berminat untuk mengabdikan diri melalui BPJS, sobat dapat melihat dan memantau lowongan dan rekrutmen karyawan BPJS melalui situs resminya.

Untuk BPJS ketenagakerjaan, sobat dapat memantau melalui https://cs.bpjsketenagakerjaan.go.id/.

Sementara untuk BPJS Kesehatan, sobat dapat memantau infonya melalui www.ppm-rekrutmen.com/BPJSKES.

Nah, itulah tadi gambaran gaji karyawan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan yang bisa mimin sampaikan. Selain menerima gaji pokok tersebut, karyawan BPJS juga mendapatkan tunjangan, insentif, asuransi kesehatan, dan beberapa fasilitas pendukung lainnya. Apakah sobat tertarik? Jika iya, langsung saja kirimkan lamaran sesuai dengan lowongan yang dibutuhkan.